陽泉市郊區(qū)國有資本運營有限公司及區(qū)屬國有企業(yè)社會招聘公告
陽泉市郊區(qū)國有資本運營有限公司于2022年10月14日經郊區(qū)人民政府批準成立，公司注冊資本5億元，是區(qū)政府出資設立的國有獨資公司，下設七大集團公司。
陽泉市郊區(qū)國有資本運營公司是全區(qū)資本配置和資本運作中心，履行出資人管資本職責，推動國有資本優(yōu)化布局、戰(zhàn)略重組、創(chuàng)新體制、服務轉型，依法開展國有資本運營和企業(yè)改革，區(qū)級重大經濟建設項目投資等，是助推全區(qū)經濟發(fā)展的重點企業(yè)。
為貫徹落實省、市關于國有企業(yè)改革的決策部署，建設區(qū)屬國有企業(yè)人才隊伍，滿足公司的長遠發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會招聘工作人員7名，具體招聘信息如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人標準，堅持公開報名、統(tǒng)一考試、公平競爭、擇優(yōu)錄取的招聘原則。
二、招聘崗位及基本條件
（一）招聘崗位
具體招聘單位及崗位詳見附件1。
（二）基本條件
1.擁護黨和國家大政方針，思想品德良好，遵紀守法；
2.具有強烈的事業(yè)心和責任感、良好的職業(yè)道德和服務意識，廉潔自律、作風正派，能夠接受工作壓力和挑戰(zhàn)；
3.身體健康，具有較強的溝通、協(xié)調及應變能力；
4.掌握所應聘崗位的專業(yè)技能、職業(yè)資格，能夠適應崗位工作需要；
5.服從工作崗位安排，有特殊技能的專家人才或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
6.自愿在用人單位服務不少于5年；
7.具有以下情形之一者不得應聘：
（1）受過刑事處罰或者治安管理處罰的，有吸毒史或曾被強制隔離戒毒的，有犯罪嫌疑尚未查清的；
（2）曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
（3）本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
發(fā)布招聘公告→網(wǎng)上報名→資格審查→綜合測評→體檢→公示等。
（一）發(fā)布公告
在陽泉市郊區(qū)人民政府官網(wǎng)（www.yqjq.gov.cn）、陽泉人才集團微信公眾號、陽泉人才集團官網(wǎng)（www.yqrcjt.com）發(fā)布公告。
（二）網(wǎng)上報名
1.報名時間：自發(fā)布公告之日起至2月6日18:00。
2.報名方式：采用網(wǎng)上報名方式,以下資料按順序壓縮打包成一個文件，并發(fā)送至指定招聘郵箱yqrcjt2022@163.com。文件名稱和電子郵件按照“社會招聘+姓名+報名公司及崗位”格式命名。報名提交的資料(電子版)如下：
（1）《陽泉市郊區(qū)國有資本運營有限公司及區(qū)屬國有企業(yè)社會招聘報名表》(見附件2)；
（2）誠信承諾書本人簽字掃描件（見附件3）；
（3）身份證正反面（掃描在一張紙上）；
（4）畢業(yè)證、學位證、職稱證、職（執(zhí)）業(yè)資格證原件的掃描件；
（5）學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表（涉及國外學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的認證報告）；
（6）獲得的榮譽或獎勵相關證明原件掃描件。
（7）其他與報考崗位相關資料掃描件。
網(wǎng)上報名注意事項：
每人限報1個崗位，報名人員須嚴格按上述要求準備齊所有報名資料電子版后進行提交，報名信息一經本人確認提交后，所有信息不能修改，重復提交視為無效報考材料。
凡提供虛假報考申請材料、偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，一經查實，取消報考資格或聘用資格。
（三）資格審查
報名結束后，根據(jù)崗位要求條件進行資格審查，資格審查合格人員將進入下一環(huán)節(jié)。審查結果將通過電話或短信通知。資格審查貫穿招聘全過程，不符合條件的隨時取消考試及聘用資格。
如因報名人員填報信息錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的，責任自負。
（四）綜合測評
1.筆試
筆試采取閉卷方式進行，筆試內容為公共基礎知識+專業(yè)知識，滿分100分，時限為120分鐘。
筆試具體時間、地點另行通知。
根據(jù)崗位筆試成績由高分到低分按1:5的比例依次確定進入線上能力測評環(huán)節(jié)的人選，不足1:5的按實有人數(shù)確定。最后一名成績并列者共同進入下一環(huán)節(jié)。
2.線上能力測評
對進入該環(huán)節(jié)的人員進行線上能力測評，具體測評時間另行通知。
放棄線上能力測評的人員，取消其面試資格，所造成的空缺名額按筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補人選并完成能力測評。
3.面試
面試采取半結構化形式，主要考察應聘人員的綜合分析能力、應變能力、專業(yè)能力、語言表達能力、組織協(xié)調能力、團隊意識和舉止儀表等。
面試時間不超過15分鐘（包括：自我介紹2-3分鐘，試題作答5分鐘，面試官提問7-8分鐘），面試滿分為100分。
面試具體時間、地點另行通知。
4.綜合成績
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，筆試、面試和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。
根據(jù)各崗位應聘人員的綜合成績由高到低進行排序，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。若2名以上考生考試綜合成績相同時，按面試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如面試成績仍相同，參考能力測評報告確定應聘人員排名。
根據(jù)綜合成績排名，未入圍所報考崗位的，如符合其他空缺崗位（與原報考崗位同類且專業(yè)相近）報考條件且本人服從調劑的，經用人企業(yè)評估通過后，可調劑至對應空缺崗位。否則，減少或取消崗位招聘。
筆試、面試成績及綜合成績可在陽泉市郊區(qū)人民政府官網(wǎng)、陽泉人才集團微信公眾號、陽泉人才集團官網(wǎng)進行查詢。
（五）體檢及公示
1.體檢
體檢由用人單位組織實施，體檢項目及標準參照有關規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格或放棄體檢資格出現(xiàn)空缺名額的，經用人單位評估后，按照綜合成績由高到低依次進行遞補。
2.公示
根據(jù)綜合成績和體檢情況，確定擬錄用人員名單， 并在陽泉市郊區(qū)人民政府官網(wǎng)及陽泉人才集團微信公眾號、陽泉人才集團官網(wǎng)（www.yqrcjt.com）進行公示，公示期為5個工作日。
四、聘用
公示期滿無異議，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。聘用人員試用期3個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿，考核合格的予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用資格。
五、薪酬待遇
薪酬待遇執(zhí)行所到崗公司薪酬管理體系，按規(guī)定繳納各種社會保險（金）并享受相應福利待遇等。
六、其他事項
（一）因應聘者不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱招考相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、遞補、聘用的，責任自負。
（二）本次招聘不收取任何費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
（三）本公告由陽泉市郊區(qū)國有資本運營有限公司負責解釋。
監(jiān)督電話：0353-5155055
咨詢電話：0353-2022678、0353-5602266
咨詢時間：工作日9:00-12:00 14:30-18:00。
附件1：陽泉市郊區(qū)國有資本運營有限公司及區(qū)屬國有企業(yè)社會招聘崗位表
附件2：陽泉市郊區(qū)國有資本運營有限公司及區(qū)屬國有企業(yè)社會招聘報名表
附件3：誠信承諾書
