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大同人才網(wǎng):如何煉成職場(chǎng)自來(lái)熟
2024-08-13 16:06:48 閱讀量:248 來(lái)源:宿遷人才網(wǎng)

職場(chǎng)需要人與人的溝通交流,尤其是銷售類的工作。萬(wàn)人迷的交際手段,我們很羨慕,卻覺(jué)得學(xué)不來(lái)。每個(gè)人都克服不了先入為主的刻板印象,既然如此,初次見(jiàn)面,就該講究技巧。


初次見(jiàn)面,能否獲得對(duì)方認(rèn)同的關(guān)鍵在于前30秒,能不能征服一個(gè)人,就看這見(jiàn)面半分鐘。


1、時(shí)間。


如果你真的很有誠(chéng)意的去交涉,那么初次見(jiàn)面,一定要比對(duì)方早到一點(diǎn)點(diǎn)。一個(gè)比自己先到約會(huì)地點(diǎn)的人,一般人都不會(huì)討厭,這既是對(duì)對(duì)方的尊重,也是給他最初步的一點(diǎn)點(diǎn)心理壓力:“他比我先到,他比我重視,所以我有點(diǎn)不好意思?!笔聦?shí)證明,為了彌補(bǔ)自己的一點(diǎn)點(diǎn)愧疚感,接下來(lái)你的要求,他會(huì)更容易答應(yīng)。


2、視線。


科學(xué)道理講:人與人相對(duì)而視時(shí),先把視線移開的人是強(qiáng)勢(shì)的人。


人都有這樣的心理慣性:專注的眼神代表的是一種心理認(rèn)同感,突然轉(zhuǎn)開視線,便意味著打斷了這種認(rèn)同感。對(duì)方馬上會(huì)感受到一種心理上壓迫感,進(jìn)而會(huì)想“他是不是對(duì)我的話不感興趣了?”


于是那些聰明的人,總是善于利用視線來(lái)控制局面。如果他想打亂對(duì)方的陣腳,便時(shí)時(shí)先對(duì)方一步移開自己的視線,給對(duì)方壓力。如果他想佯裝可憐換取同情,便一直死守對(duì)方的視線不動(dòng)搖。當(dāng)然,視線相交的時(shí)間也不宜過(guò)長(zhǎng),時(shí)間過(guò)長(zhǎng)便有“引誘”或“挑釁”之嫌了。


3、微笑。


微笑真的很重要。有些人雖然笑得很漂亮,但他笑得不叫人心安。初次見(jiàn)面,要笑得敞亮,要笑得通透,要笑得光明磊落。要不能讓人感受到心理上的負(fù)累感。要讓對(duì)方覺(jué)得你對(duì)他沒(méi)有過(guò)多的要求。唯此他才能放下心來(lái)接納你。


很簡(jiǎn)單的幾點(diǎn),卻需要多次聯(lián)系,還有用心地體會(huì)。與陌生人打交道真的沒(méi)那么難,先打開自己的心扉,別人才愿意與你交流。


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