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興業(yè)銀行太原分行2019年招聘啟事

　　興業(yè)銀行股份有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)：興業(yè)銀行）成立于1988年8月，總行設(shè)在福建省福州市，是經(jīng)國(guó)務(wù)院、中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，也是中國(guó)首家赤道銀行，2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市（股票代碼：601166）。目前，已發(fā)展成為治理完善、特色鮮明、實(shí)力雄厚、服務(wù)優(yōu)良的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行，并躋身全球銀行30強(qiáng)。

　　興業(yè)銀行太原分行成立于2005年12月，以“興業(yè)興家興三晉”作為企業(yè)使命，立足山西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，服務(wù)三晉百姓生活，依法經(jīng)營(yíng)，穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，文明經(jīng)營(yíng)，業(yè)務(wù)持續(xù)快速健康發(fā)展，風(fēng)險(xiǎn)控制能力不斷增強(qiáng)，盈利水平顯著提升?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展及內(nèi)部管理需要，特面向社會(huì)人員公開(kāi)招聘信用卡中心業(yè)務(wù)崗優(yōu)秀人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　二、招聘崗位及崗位職責(zé)

　　（一）業(yè)務(wù)主任

　　1、負(fù)責(zé)信用卡客戶經(jīng)理日常營(yíng)銷(xiāo)指導(dǎo)及業(yè)績(jī)達(dá)成督促，具體包括推廣作業(yè)方向指導(dǎo)、營(yíng)銷(xiāo)展業(yè)行程規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)技能提升、進(jìn)件質(zhì)量改善、發(fā)卡結(jié)構(gòu)優(yōu)化、規(guī)范營(yíng)銷(xiāo)作業(yè)等；

　　2、負(fù)責(zé)推廣風(fēng)險(xiǎn)管理、團(tuán)隊(duì)各類(lèi)業(yè)務(wù)活動(dòng)及人員行為合規(guī)管理。

　　（二）信用卡綜合客戶經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)信用卡綜合業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)，建立銀行與客戶個(gè)人業(yè)務(wù)聯(lián)系；

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶零售金融需求，針對(duì)性開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)推廣；

　　3、負(fù)責(zé)其他零售營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的推進(jìn)完成等。

　　（三）電銷(xiāo)專(zhuān)員

　　1、負(fù)責(zé)通過(guò)電話渠道為客戶辦理信用卡卡片升級(jí)業(yè)務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)通過(guò)電話渠道為客戶辦理信用卡分期及信用卡活動(dòng)推廣等綜合業(yè)務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)維護(hù)每單品質(zhì)，完成客戶服務(wù)工作，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào)。

　　（四）汽車(chē)金融客戶經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)汽車(chē)分期金融業(yè)務(wù)拓展及綜合業(yè)務(wù)推廣；

　　2、負(fù)責(zé)與汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商的日常維護(hù)工作；

　　3、負(fù)責(zé)汽車(chē)分期客戶維護(hù)、客戶貸后工作。

　　（五）商戶經(jīng)營(yíng)客戶經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)拓展各類(lèi)優(yōu)質(zhì)商圈商戶資源，策劃市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)以及O2O駐點(diǎn)發(fā)卡，打造興業(yè)銀行“活力人生”品牌形象；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)商圈、特惠商戶、客戶進(jìn)行經(jīng)營(yíng)維護(hù)與協(xié)調(diào)；

　　3、負(fù)責(zé)信用卡、pos分期、代發(fā)工資等各類(lèi)綜合化業(yè)務(wù)的拓展與營(yíng)銷(xiāo)。

　　（六）綜合崗

　　1、負(fù)責(zé)人事管理工作，包括人員招聘、員工培訓(xùn)、員工入職離職管理，以及職場(chǎng)行為等人事工作；

　　2、負(fù)責(zé)信用卡服務(wù)管理和投訴處置工作；

　　3、負(fù)責(zé)移動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)終端的日常運(yùn)維與管理；

　　4、負(fù)責(zé)定期對(duì)人員業(yè)績(jī)、各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析與總結(jié)；

　　5、負(fù)責(zé)部門(mén)其他日常服務(wù)性工作。

　　三、崗位要求：

　　1、年齡35周歲及以下；

　　2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有同業(yè)銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)歷者，優(yōu)先錄??；信用卡綜合客戶經(jīng)理能力優(yōu)秀者，可放寬至中專(zhuān)及同等學(xué)歷；

　　3、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人需具備同業(yè)相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4、電銷(xiāo)專(zhuān)員崗需具備銀行業(yè)電話營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　5、汽車(chē)金融客戶經(jīng)理崗需具備汽車(chē)銷(xiāo)售或分期貸款類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　6、收單綜合客戶經(jīng)理崗、商戶經(jīng)營(yíng)客戶經(jīng)理崗、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃崗需具備同業(yè)商戶類(lèi)及市場(chǎng)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　7、綜合崗要求本科及以上學(xué)歷，有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，綜合分析以及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有一定的文字功底，有同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　8、個(gè)人信用記錄良好，身體健康，品行端正；

　　9、其他要求：遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的道德品質(zhì)，無(wú)不良紀(jì)錄；具有良好的心態(tài)、較強(qiáng)的服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高度的自律性和較強(qiáng)抗壓能力。

　　四、福利待遇

　　底薪+績(jī)效+六險(xiǎn)一金+員工福利+行內(nèi)晉升通道

　　備注：綜合崗待遇底薪3000+績(jī)效，試用期一個(gè)月。

　　五、晉升通道

　　1、員工正式入職后，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行齡及業(yè)績(jī)考核達(dá)到分行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，即可參加行內(nèi)招聘并進(jìn)行轉(zhuǎn)崗；

　　2、員工正式入職后，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行齡及業(yè)績(jī)考核達(dá)到分行轉(zhuǎn)編標(biāo)準(zhǔn)，即可申請(qǐng)進(jìn)行轉(zhuǎn)編轉(zhuǎn)正。

　　六、應(yīng)聘方式

　　（一）請(qǐng)將以下材料投遞至cibtyfh111@163.com,投遞截止時(shí)間2019年3月31日。郵件主題統(tǒng)一為“姓名 -工作地點(diǎn)-應(yīng)聘崗位名稱(chēng)”，以下2張表格請(qǐng)?zhí)罴釉卩]件附件中。

1、應(yīng)聘申請(qǐng)表（表1）（見(jiàn)附件）

2、應(yīng)聘人員情況表（表2）（見(jiàn)附件）

　?。ǘ┪倚袛M于投遞簡(jiǎn)歷2周內(nèi)組織開(kāi)展招聘面試，請(qǐng)于面試當(dāng)天攜帶兩份紙質(zhì)版應(yīng)聘申請(qǐng)表（表1），參加現(xiàn)場(chǎng)招聘面試。

　　七、其他注意事項(xiàng)

　　1、如面試通過(guò)，我行將以短信形式告知，請(qǐng)保持手機(jī)暢通。

　　2、未被錄用人員的材料由我行人事監(jiān)察部代為保管，恕不退還，興業(yè)銀行太原分行將嚴(yán)格保密。

　　3、應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，興業(yè)銀行太原分行有權(quán)取消其錄取資格。

　　4、如有其它問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系興業(yè)銀行太原分行信用卡（綜合）營(yíng)銷(xiāo)中心郭先生，聯(lián)系電話：0351-5277160。

　　興業(yè)銀行太原分行信用卡（綜合）營(yíng)銷(xiāo)中心

　　2019年03月08日

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