一、招聘單位基本情況
山西省通信管理局是工業(yè)和信息化部派駐山西省的通信行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，主要職責(zé)是對(duì)山西省行政區(qū)域內(nèi)通信行業(yè)及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)實(shí)行監(jiān)督管理。
二、招聘計(jì)劃
因工作需要，本次公開(kāi)招聘2名駕駛員(臨時(shí)聘用人員)。
三、職位描述
(一)負(fù)責(zé)用人單位的日常用車，以及其它出車任務(wù);
(二)保證車輛狀況良好，按時(shí)出車，確保車輛正常使用和安全;
(三)進(jìn)行車輛內(nèi)外部的日常清潔;
(四)用人單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常事務(wù)。
四、招聘條件
(一)基本條件：遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn);具有愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)合作精神;勤于思考，善于學(xué)習(xí);工作積極主動(dòng)，責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)，品貌端正，樂(lè)于助人，身心健康。
(二)男，35-45周歲，高中以上學(xué)歷，具有C1(含)以上駕照，駕齡8年以上，駕駛里程不低于10萬(wàn)公里，具有較高的安全行車意識(shí)和豐富的車輛駕駛經(jīng)驗(yàn)，中共黨員和退伍軍人優(yōu)先。
五、薪資待遇
依據(jù)《山西省通信管理局臨時(shí)聘用人員管理辦法》執(zhí)行。月均收入3500元/月，單位繳納五險(xiǎn)一金，用工形式為勞務(wù)派遣。
六、招聘原則、步驟及方法
招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名郵箱：sxgjrsc@163.com 。
2.報(bào)名時(shí)間：2019年4月23日9:00起至4月28日18:00止。
3. 報(bào)名要求
報(bào)名者須填寫《山西省通信管理局招聘人員報(bào)名登記表》，通過(guò)電子郵件的方式，將報(bào)名表及身份證、畢業(yè)證書、駕駛證書等資料掃描件發(fā)送至報(bào)考郵箱。
請(qǐng)報(bào)考人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，經(jīng)常查閱報(bào)名時(shí)所留的電子郵箱,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
(二)面試和駕駛技能測(cè)評(píng)
報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行材料初審，初審合格者電話通知面試相關(guān)事宜。
面試合格后按照2：1的比例確定參加駕駛技能測(cè)評(píng)人員，考試內(nèi)容根據(jù)需要確定，根據(jù)駕駛技能測(cè)評(píng)結(jié)果最終確定錄用人員(面試或駕駛技能測(cè)評(píng)不合格者不予錄用)。
(三)體檢、考察、聘用
對(duì)體檢、考察合格人員，按照《山西省通信管理局臨時(shí)聘用人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定，辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。
七、咨詢電話：0351-8788171。
山西省通信管理局招聘人員報(bào)名登記表.doc
山西省通信管理局
2019年4月23日
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