一、崗位職責(zé)：
1、咨詢電話的解答，通過介紹，達(dá)到邀約客戶上門， 
2、通過網(wǎng)站推廣方式，宣傳公司相關(guān)課程介紹，優(yōu)惠活動(dòng)，節(jié)日活動(dòng)等， 
3、針對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行業(yè)務(wù)的開展，完成推廣任務(wù)， 
4、負(fù)責(zé)向家長和學(xué)員提供教育相關(guān)的服務(wù)，獲得家長和學(xué)員的滿意度，增加潛在客戶的資源，做好售后服務(wù)， 
5、定期跟進(jìn)所有潛在客戶，包括：已見未簽，未試聽，學(xué)員轉(zhuǎn)介紹等情況， 
6、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案的制定和日常管理工作， 
7、邀約客戶參觀校區(qū)，參加試聽課程，通過面談的方式完成課程銷售， 
8、定期參加崗位培訓(xùn)，并深入研究，未客戶提供更好的咨詢服務(wù)， 
9、負(fù)責(zé)咨詢的后續(xù)服務(wù)：促成報(bào)名、交費(fèi)或續(xù)費(fèi)， 
10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 

二、任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，五官端正、形象氣質(zhì)佳；
2.有銷售、客戶服務(wù)或相關(guān)培訓(xùn)學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.能適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力，接受周末工作；
4.普通話標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
5.能熟練使用辦公室軟件和電子郵件系統(tǒng)；
6.性格外向，積極主動(dòng)，富有親和力，服務(wù)心態(tài)好。 

三、上班時(shí)間：
早8:00-晚6:00，中午午休2個(gè)小時(shí)，一天工作8小時(shí)；
四、公司福利:
1、年終分紅;
2、福利待遇優(yōu)厚
3、帶薪春節(jié)假(7)天 + 滿一年5天帶薪年假;
4、公司組織免費(fèi)秋游，國外游。
五、培訓(xùn)制度
1、新人入職前的5-7天帶補(bǔ)助培訓(xùn)；
2、進(jìn)行業(yè)務(wù)能力提升的培訓(xùn)；
3、營銷技巧的培訓(xùn)；
福利待遇：高底薪+帶薪培訓(xùn) +高提成 +生日福利+定期戶外活動(dòng)++社會(huì)福利+快速成長+清晰的晉升體系 
清晰的晉升體系:課程顧問 - 銷售主管 - 銷售經(jīng)理 - 銷售總監(jiān) - 執(zhí)行校長 - 合伙人