導(dǎo)語：想要做好老板，先要懂得怎樣留住員工。 1.雇傭合適的人。 人選得對，什么都順，如果選的人與職位不合，那么"斧頭掉下來"只是時間問題。所以，最重要的是找對人。&nbs…
經(jīng)營與管理之間的矛盾與統(tǒng)一是每個企業(yè)人要用最大的細(xì)心和耐心去把握的一對核心關(guān)系。經(jīng)營太強(qiáng)勢，管理太弱勢，企業(yè)發(fā)展后勁不足；管理太強(qiáng)…
據(jù)《華爾街日報》報道，大眾汽車新任首席執(zhí)行官馬迪亞斯·穆勒（Matthias Mueller）周一呼吁稱，這家汽車制造商的高管應(yīng)協(xié)助改變該公司的企業(yè)文化。在大規(guī)模的排放作弊丑聞曝光以后，大眾汽車…
[摘要]此次調(diào)整的目的是為了讓Evernote更健康，因為公司的重心是成為一個商業(yè)工具。 …
瑪麗·巴拉在通用汽車遭遇歷史性危機(jī)之際就任CEO，她將自己的重心正確地放在了三個方面：承認(rèn)危機(jī)，致力于改變，并用業(yè)績來…
不僅今年日子不好過，短期內(nèi)也看不到好轉(zhuǎn)跡象。 圖片來源：CFP  …
據(jù)美國媒體報道，微軟職員、軟件開發(fā)人員羅伯特·帕克斯（Robert Parks）本周發(fā)表的一篇博客，描述了他在微軟的類似電影《惡老板（Horrible Bosses）》一個場景的境遇。力眾人才網(wǎng)…
金九銀十，又到一年校招時，各位HR是否正在籌劃或正在進(jìn)行校招？近來，咨詢HR哥有關(guān)校招的問題非常多，前幾天，我在HR哥微課堂也講了如何做校招？在這里再以文字的形式和大家分享一下校招的經(jīng)驗。力眾人…
